Условия работы
--------------------------------------------------------------------------
Место работы: Москва — м. ВДНХ
Заработная плата: 45 000 — 55 000 руб.
Условия:
Подчинение: Генеральному директору в управляющую компанию розничной сетью
Предполагаемое число подчиненных для данной должности: 1-2
Испытательный срок: 3 месяца
Оплата на время испытательного срока (в руб.) 45 000 моб связь + питание в офисе
Заработная плата после испытательного срока (в руб.) 55 000+ премии в зависимости от эффективности работы
Режим работы: с 9.30 до 18.00 с пн-пт
Местонахождение рабочего места: офис г. Москва, м. ВНДХ
Обязанности:
Подбор торгового персонала - 90%,
в том числе региональный подбор ( 70 магазинов)
подбор прочего персонала среднего звена -10% времени.
Эффективное размещение в СМИ, и эффективное использование разнообразных источников привлечения персонала. Разработка и формирование профиля должности, первичный отбор резюме, телефонное интервью, анкетирование, тестирование, проведение первичного собеседование, представление соискателей на рассмотрение руководителям, сбор рекомендаций с предыдущих мест работы.
Взаимодействие с учебным центром по направлению сотрудников на обучение. Оформление сотрудников: сбор необходимых документов, передача в отдел кадров. Сбор статистических данных для проведения мониторинга рынка труда по уровню заработных плат, еженедельная отчетность. Предложения по повышению эффективности процессов по подбору персонала.
Организация корпоративных мероприятий.
В дальнейшем в подчинении будет 1 человек, примерно через 1-2 месяца, в случае необходимости в дальнейшем возможно дальнейшее увеличения штата, в отдел подбора
Требования к кандидату
--------------------------------------------------------------------------
Пол: Не важно
Возраст: от 28 до 40 лет
Образование: Не важно
Опыт работы: От 3 лет
Требования:
Деловые и личные качества:
Организованность, ответственность, инициативность, активность, стрессоустойчивость, коммуникабельность, высокая работоспособность, оптимистичность, организаторские способности, аналитическое мышление, сосредоточенность, способность действовать самостоятельно в рамках поставленных задач, исполнительность.
Умение работать одновременно с большим количеством вакансий ( до 30 шт) умение точно оценивать профессиональные навыки и личные качества кандидатов, выявлять потенциал кандидата, на основе профессиональных методик и тестов.
ОБЯЗАТЕЛЬНО ОПЫТ РАБОТЫ ОТ 3-Х лет в подборе ТОРГОВОГО персонала.
Контактная информация
Контактное лицо: Елена
Телефон: 8-916-223-30-82
E-mail:
info@stafforyou.ru
Сайт:
Подбор персонала г. Королев, подбор персонала Мытищи, кадровые агентства Мытищи, кадровые агентства Королев, найти персонал в Королеве,